第188章 招募人手（1/2）

作为侏儒工匠议会的成员之一，瑟玛普拉格自然认识不少出色的侏儒工匠。然而，瑟玛普拉格所认识的那些侏儒工匠大多有自己的工作要做，因为侏儒们天生的好奇心的远古，诺莫瑞根内部的研究风气非常浓厚，就连身为侏儒们的领袖的大工匠梅卡托克都会将时间花在研究新的机械上，更何况那些不怎么参与诺莫瑞根的治理的侏儒工匠们，

也是因此，瑟玛普拉格一时之间也想不起来，有那个侏儒工匠最近比较空闲夫，会有闲心来加入亚伦的贸易公司，帮助他生产他需要的各种机械产品，而且就算侏儒工匠们比较清闲，恐怕都不会对这种重复性极高的工作感兴趣。

不过亚伦对此也早有准备，早在和梅卡托克签订关于如何处置他从破碎群岛带来的那些泰坦科技造物的时候，亚伦就已经提前声明过了，他需要留下几件来作为贸易公司的招牌，帮助他招揽侏儒工匠，梅卡托克当时也同意了。

亚伦相信有这些东西的存在，那么肯定就会有侏儒工匠愿意暂时放下手中的工作，来加入亚伦的贸易公司的。

当然，亚伦觉得这件事倒没有那么着急，他只是让瑟玛普拉格将这件事情通知给了他认识的那些侏儒工匠，之后就等待他们各自做出决定了，亚伦现在还等得起。

亚伦最重视的还是招募那些没有正式的工匠等级的侏儒学徒来加入自己的公司，毕竟他计划之中的公司肯定还是以生产各种机械产品为主，那么那些已经拿到工匠资格证的正式工匠肯定就不会那么喜欢做这种枯燥的工作。

而且让他们来做这些工作，那亚伦所需要付出的费用可能比较高昂，在亚林自己的想法里，还是侏儒学徒们比较便宜一些。

关于招募学徒的想法，瑟玛普拉格倒是有一个提议，他推荐亚伦去齿轮轴大学招募学生。

作为侏儒族乃至整个东部王国唯一的一所以培养专业工匠为主的大学，齿轮轴大学相比较亚伦过去所熟悉的大学的概念，齿轮轴大学其实更类似亚伦熟悉的职业学院，从中培养出来的都是能够直接上岗的成熟工匠，即使还不能称为正式工匠。

作为侏儒们建设了数百年的一所大学，这所齿轮轴大学无论如何都对得起他传承了几百年的名头。

侏儒工匠的培养模式一般都有两种，一种就是由侏儒工匠独自培养的工匠，这种侏儒工匠跟随正式工匠学习，然后学成之后通过一系列考试之后，这样就能够成为一名正式的侏儒工匠，。

而另外一种就是通过侏儒们那一整套的工匠培养体系进行集体培养，这两种培养方式难分高下，那些由工匠自己教育出来的学生大多更具创造能力，而且具备各自的独特的风格，但是这样的培养方式却过于缓慢，而由以齿轮轴大学为代表的这一系列职业培养体系培养出来的侏儒工匠，虽然会显得个人特色不足，但是胜在培养效率比较高，而且因为这种大规模的培养，在其中也偶尔会出现一些天才级的人物，像是瑟玛普拉格和梅卡托克都是从齿轮轴大学毕业的优秀学生。

而对亚伦来说，这种没有个人特色的学徒更是他想要的，毕竟他所想希望建立的生产模式最关键的就是要标准化。如果工匠们有太多的个人特色，那对他的计划实施是非常不利的。

当然亚伦并没有和瑟玛普拉格说这些，他的计划需要在公司正式成立以后再慢慢进行，现在要跟梅卡托克和瑟玛普拉格他们说什么标准化，这些侏儒工匠的恐怕都不能理解亚伦在说什么。

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